Keystone 科石官方博客

組織效能與人才管理顧問

七月, 2017

崗位價值評估,如何更好地落地

項目背景 今年3月份,科石咨詢團隊與上海某汽車零部件研發制造企業簽訂了為期1年的人力資源管理提升項目協議,共涉及崗位發展體系優化、薪酬激勵體系優化設計、績效管理體系優化及人才發展體系搭建4個方面內容。項目自3月底正式啟動后,目前已完成崗位發展體系優化、薪酬激勵體系優化設計工作,順利進入下一階段。

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